9月23日上午，泡小天府成功举办了一场旨在提升班主任专业素养和管理能力的培训活动。此次培训汇聚了全校各年级的班主任，共同探索班级管理的新思路和新方法。

活动伊始，即将代表学校参加高新区新岗班主任经验分享的优秀年轻班主任李柯曼老师从日常管理、突发事件处理、班级特色打造等方面作了《慢慢行，会更好》的主题发言。李老师的发言让我们明白，教育是一场漫长而美好的旅程，需要你用心去感受，用爱去浇灌。在这慢慢行走的过程中，我们会发现与孩子相伴的每个瞬间都蕴含着无尽的可能，每一次努力都在书写着成长的篇章。

在分组讨论环节，班主任们围绕“在班级小干部队伍选拔和使用中观察到的不良现象”“在小干部选拔过程和使用过程中遇到的具体问题”等关键议题各抒己见，分享自己在小干部选拔和使用中遇到的问题和困惑，并共同探讨解决方案。各个年级组的优秀班主任代表在互动交流中还从“如何激发孩子参与班级管理的热情”“如何制定科学合理的选拔标准”“怎样进行有效的培训与指导”“如何建立激励与监督机制”这些角度分享了他们的成功经验：有的班主任通过明确小干部的职责和权力范围，给予他们充分的信任和支持，让小干部在班级纪律管理、活动组织等方面发挥了重要作用；有的班主任注重对小干部的定期培训和指导，帮助他们不断提升工作能力和方法；还有的班主任建立了完善的评价和激励机制，激发小干部的工作积极性和主动性。

负责低、中、高学段的三位级部主任就开学三周以来各年级组的班级工作作了分析指导，建议大家要着重关注学生常规习惯的培养和巩固，让班级环境始终保持整洁有序。激励学生主动参与，精心打造班级文化墙，通过展示学生的优秀作品和成长点滴，激发学生的竞争意识和自信心，培养学生的集体意识和归属感。

活动最后，何庆华主任和学校分管德育工作的廖副书记分别对本次探究活动进行了指导，并对班主任们提出了新的要求和期望。希望班主任们能够将所学所悟运用到实际工作中，用心打造班级文化，让每一个班级都成为学生茁壮成长的精神家园；选拔和培养出一批有责任心、有能力的小干部，为班级管理注入新的活力。学校后勤部门还就食品安全、学生打餐就餐、杜绝浪费等问题与各位班主任进行了交流。

此次活动的开展，为班主任们搭建了一个相互学习、共同进步的平台，进一步推动了学校班级管理工作的科学化、规范化发展。相信在全体班主任的共同努力下，学校的班级管理水平将不断提升，为学生们创造更加良好的学习和成长环境。